随着时代的发展和市场的进步，我国房地产领域也进入挑战与机遇并存的新常态，为增强行业竞争力，繁荣房地产行业新气象，RTC人才发展商学院于5月8日举办了“大数据时代”下人才生态圈对地产行业发展的新趋势研讨会，由RTC人才发展商学院资深讲师谭智韬老师担任主讲嘉宾。

在研讨会上，谭智韬老师详尽生动的展示了RtCatch智能管理系统的优势及使用要点，先后向大家讲解了如何运用数据精准、快速掌握人才优劣势；如何透过数据，掌握企业动态问题与风险评估等关键问题。

为解决地产企业的人才决策的切实问题，谭智韬老师还结合实际案例，讲解和演示了RtCatch智能管理系统中的“招聘管理”、“员工管理”、“团队管理”等问题。招聘管理分为快捷招聘与面试管理两部分，可以从职业能力、岗位胜任力、性格倾向、工作模式、抗压力等多个维度对候选人进行精准测评，而面试管理更包含了情境回顾问答模式，具有高度测谎功能；员工管理功能将员工的工作完全量化成表，便于管理者进行员工工作状态诊断、员工针对性教导及培训等；团队管理则为管理者绘出一张团队的整体气候图，从7大维度量化诊断团队问题，提供优化解决方案，并可支持管理者修炼到更高境界。

联想控股旗下融科智地高级人力资源经理董妍作为RtCatch智能管理系统实践者做了分享感言。董妍表示，RtCatch智能管理系统可以帮助企业掌握及运用人才生态圈的重要数据，给予企业在目前强大的竞争洪流和市场大潮中一个脱颖而出的有效做法。

本次研讨会为地产行业人才生态圈建设提供了新的依据，在行业高度将企业人才生态圈概念落到实处，标志着RTC人才发展商学院在房地产新常态下做出了强有力的创新和探索，走在了该领域的前沿。