用大数据翻转世界—中国企业管理四维升级联盟会议在京举行

   2016年4月21日，中国企业管理四维升级联盟会议在北京和乔丽致酒店隆重举行。此次会议由RTC人才发展商学院主办，与会人员包括广州市玄武无线科技有限公司、用友网络科技有限公司、金柚网、云学堂等数十家知名咨询公司、培训公司及互联网企业的高管、负责人。

    当今时代，大数据已经对众多产业产生了深入影响。百货零售业通过大数据实现了实时定价（如梅西百货）；物流业已经通过大数据构建用户的忠诚度模型（美国运通）；B2C平台阿里更是用大数据为无数的商家挖掘出了商机……所有产业都无法回避的人力资源管理领域，大数据应用已成为必然趋势。

    基于大数据的企业人力资源管理，相对来说仍处于起步阶段，但RTC人才发展商学院在这方面已经有丰富的经验和成熟的机制，RTC也是目前国内唯一一家将高度综合性的学术成就与大数据思想相结合的企业人才管理研究机构。

    此次会议的主讲嘉宾——RTC人才管理商学院谭智德院长，为与会的企业管理人士详细讲解了大数据在企业人力资源管理中的四维应用：企业魂——企业家/高管领导力修炼，搭班子——团队之间的能力互补，建队伍——团队战斗力发挥，定战略——未来战略与目标。从企业灵魂的铸就、长远人才战略的制定，到具体业务中团队的战斗力发挥，谭智德院长所介绍的管理理念与成熟系统涵盖了企业人力资源管理的所有环节。

    会上，与会的管理界人士对RTC的大数据企业管理解决方案表示充分认可的同时，就企业管理的发展方向、未来管理咨询行业的发展趋势以及当下管理界的一些普遍现象和亟待解决的问题进行了深入的讨论。

    采访中，谭智德院长提到：科技革命、信息革命对产业、经济乃至整个社会最深远的影响是将发展的决定性因素由物质化的生产资料转变为人才资本。人才管理的根本，就是最大程度促进人的力量的发挥。大数据的应用，让我们得以对人身上一些以前看似不确定的因素进行量化分析，这必将给人才管理带来颠覆式的改变，进而改变整个世界。

    会上，众多行业的领军企业决定加入中国企业管理四维升级联盟，尤其是一些卓越的互联网企业和管理咨询企业的加入，标志着中国人资管理界一场大数据革命的帷幕正式拉开。